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把自己放在头条
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葫芦岛人才人生是一个不断选择的过程,在得到的同时必然也要舍弃一些东西。面对无数的选择,我们该怎样去处理?怎么处理才不后悔呢?曾任微软全球副总裁、微软中国研究院院长的李开复善用“报纸头条测试法”来检验自己的言行,值得大家借鉴。

葫芦岛人才所谓“报纸头条测试法”,就是在你决定选择前想一想:如果明天在一份你的亲朋好友都会阅读的报纸上,你做的事被刊登为头条新闻,你会不会因此而感到羞愧?如果不会,你做的事才对得起你的价值观。李开复在苹果公司工作时遇到公司裁员,他必须要从两个员工中裁掉一位。一位是他的师兄,这个人十多年前写的论文非常出色,也曾帮助过他,但加入公司后很孤僻、固执,而且工作不努力,没有出色的业绩。这位师兄知道面临危机后就请他们的老师来帮忙求情,希望李开复顾念同窗之谊,手下留情。另一位是刚加入公司两个月的新员工,还没有时间表现,但他应该是一位有潜力的员工。李开复内心里的“公正”和“负责”的价值观告诉他应该裁掉师兄,他的“怜悯心”和“知恩图报”的观念却告诉他应该留下师兄。于是,他做了“报纸测试”:在第二天的报纸上,自己希望看到哪条头条消息呢?虽然他不愿意看到这两条“头条消息”中的任何一条,但相比之下,前者给自己的打击更大,因为它违背了最基本的诚信原则。李开复想:如果我违背了诚信原则,那么我既没有颜面见公司领导,也没有资格做职业经理人。于是,李开复裁掉了师兄,并且诚恳地对他说:今后如果有任何需要,我都会尽力帮忙。

葫芦岛人才这是一次痛苦的经历,违背了李开复内心强烈的“怜悯心”和 “知恩图报”的价值观。但是,“公正”和“负责”的价值观对李开复而言更崇高、更重要。工作中,我们也会面临很多选择,当我们无法取舍的时候,不妨借鉴一下李开复的选择技巧。把自己“放”在报纸头条,冷静地想一想这个选择会带来什么后果。这能够让我们的眼界更开阔,认识更全面,思考更深入。
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